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  • 08日 09月

    组织到位 参训到位 考核到位

    地铁建设公司召开员工培训工作动员会  要求培训工作必须做到——

    组织到位  参训到位  考核到位

    9月7日,地铁建设公司召开员工培训工作动员会,传达集团公司《关于加强2017年下半年培训工作的通知》精神,并对下一阶段员工培训工作进行部署。会议由公司党委书记张建国同志主持,公司班子成员及中层以上干部参加了会议。
    会议首先传达了集团公司《关于加强2017年下半年培训工作的通知》,并对公司7、8月各部门的培训工作进行了总结。

    张建国书记强调,地铁建设公司全体职工经过7年多历练,在工程管理上积累了一定经验,我们要通过培训学习总结经验,找出差距和短板,进一步提升工程管理水平,为后续的4、5、7号线建设打下坚实的专业基础。各部门要统筹培训项目和时间,对照培训工作计划逐项完成内容,确保组织到位、参训到位、考核到位。

    马劲航董事长要求,各部门负责人要提高认识,明确员工培训的重要性和必要性;要通过培训促使员工在知识、技术、技能、道德等方面有所提高或改进;要做到有计划,有实效;要有针对性的开展多层次、多形式、全方位的员工培训;要创新员工培训方式,培养职工自觉主动学习的意识。

    会议指出,各部门要按照地铁建设公司《关于加强2017年下半年员工培训工作的通知》要求,贯彻落实好员工培训工作,并在每月25日前,将当月的培训记录、总结上报党委办公室。党委办公室要做好监督检查工作。



    13日

    09
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